На Камчатке на 14% снизилось количество вакансий

Как сообщает служба исследований hh.ru, количество новых предложений о работе в Камчатском крае снизилось на 14% по сравнению с аналогичным месяцем прошлого года.
В целом за 11 месяцев количество вакансий в Камчатском крае снизилось на 14% и это самый низкий показатель с начала года. Пик активности работодателей пришелся на январь и февраль 2022 (+35,4% и +28,9% соответственно).
«После 24 февраля произошёл резкий обвал рынка вакансий, а дальше - поэтапное восстановление. В итоге количество вакансий, размещённых в сентябре-октябре текущего года компаниями на hh.ru, оказалось практически тем же, что и весной прошлого года», - уточнили в службе исследований.
Положительную динамику продемонстрировали только 6 профсфер региона: инсталляция и сервис (+62,4% по отношению к ноябрю 2021 года), продажи (+41,7%), медицина, фармацевтика (39%), производство (+14,6%), строительство, недвижимость (12,7%). Также выросло число вакансий для начинающих специалистов (+35,2%).
Снизили спрос на персонал 17 профессиональных сфер Камчатского края. Наиболее сильно ситуация отразилась на госсекторе (-87%), банковской сфере (-74% к ноябрю 2021 года), HR (-72%), маркетинге и PR (- 64%), юристах (59%), безопасниках (58%), сфере автомобильного бизнеса (-54%), добычи сырья (-53%) и ИТ-технологий (-49,6%). Самое незначительное снижение числа вакансий год к году произошло в сфере высший менеджмент (-13%), бухгалтерия (-17,6%), рабочий персонал (-18%).

ИА «Камчатское время»













Перепечатка новостей "КВ" возможна только с разрешения редакции

Распечатать